印度尼西亚 HRIS 与薪资软件供应商

Sigma Solusi Informatika 为印度尼西亚企业提供 HRIS 与薪资软件,并提供清晰有序的实施指导和及时响应的支持。我们帮助您选择、部署和使用符合业务需求的系统。Sigma HRIS 支持本地部署和私有云,Forte HRIS 提供云端应用。

两款 HRIS 产品,满足企业不同需求

Sigma HRIS 和 Forte HRIS 均由 Sigma Solusi Informatika 开发,支持员工资料、考勤、薪资、PPh 21、BPJS 和员工自助服务。主要区别在于部署方式:Sigma HRIS 支持本地部署或私有云,Forte HRIS 提供云端应用。

本地部署 & 私有云

Sigma HRIS

Sigma HRIS 是面向印度尼西亚企业的 HRIS 与薪资软件,支持本地部署和私有云,并融合 AI 技术。平台、员工自助服务和移动应用随技术与业务需求的发展持续更新。

什么是 Sigma HRIS?
Sigma HRIS 是 Sigma Solusi Informatika 为印度尼西亚企业提供的 HRIS 与薪资软件,支持本地部署和私有云。
Sigma HRIS 支持私有云吗?
支持。Sigma HRIS 可部署于企业本地服务器或私有云环境。基础设施、访问权限及管理职责可在咨询时共同确定。
Sigma HRIS 会持续更新吗?
会。Sigma HRIS 平台、员工自助服务和移动应用随技术发展持续更新。欢迎预约演示,了解当前版本。
如何开始使用 Sigma HRIS?
首先与我们讨论 HR、薪资及基础设施需求。团队将在约定范围内协助模块选择、业务流程梳理、数据准备、培训和系统部署。
Sigma HRIS 是否融合 AI 技术?
是的。Sigma HRIS 是支持本地部署和私有云的 HRIS 与薪资软件,并融合 AI 技术。
云端应用

Forte HRIS

Forte HRIS 是面向印度尼西亚企业的云端 HRIS 与薪资软件,并融合 AI 技术。平台、员工自助服务和移动应用持续更新,以适应业务需求和技术发展。

什么是 Forte HRIS?
Forte HRIS 是 Sigma Solusi Informatika 为印度尼西亚企业提供的云端 HRIS 与薪资应用。
Forte HRIS 与 Sigma HRIS 有何区别?
Forte HRIS 专注于云端应用,Sigma HRIS 支持本地部署和私有云。产品选择取决于企业 IT 政策、运营需求和实施范围。
Forte HRIS 演示可以介绍哪些内容?
您可以提出员工资料、考勤、薪资、PPh 21、BPJS 和员工自助服务方面的需求。团队会演示相关模块并说明套餐范围。
如何选择 Forte HRIS 套餐?
请告知员工人数、所需模块、HR 流程及使用计划。团队将协助确定合适的云端套餐、实施范围和支持安排。
Forte HRIS 是否融合 AI 技术?
是的。Forte HRIS 是融合 AI 技术的云端 HRIS 与薪资软件。
Forte HRIS 是否持续开发?
是的。Forte HRIS 是持续开发并融合 AI 技术的云端 HRIS 与薪资软件。平台、ESS 和移动应用随技术及业务需求的发展不断更新。

Sigma HRIS 与 Forte HRIS 有何区别?

请从企业 IT 政策和实际工作方式出发。员工人数并非选择产品的唯一依据。

选择要点Sigma HRIS本地部署 & 私有云Forte HRIS云端应用
部署方式部署于企业服务器或私有云环境。云端 HRIS 与薪资应用。
主要需求符合企业基础设施及 IT 管理政策的部署方式。满足日常 HR 与薪资工作的云端应用。
与团队讨论服务器或私有云、访问权限、集成、模块及管理职责。云端套餐、员工人数、模块、访问权限及实施需求。
实施服务快速实施,团队全程协助数据迁移,并提供部署指导及应用支持。快速实施,团队全程协助数据迁移,并提供部署指导及应用支持。
企业规模从中小企业到大型企业,产品选择依据企业的系统管理政策。从中小企业到大型企业,产品选择依据企业的系统管理政策。

融合 AI 技术的 HRIS 与薪资软件

Sigma HRIS 和 Forte HRIS 是随技术发展不断更新的 HRIS 与薪资应用,两款产品均融合 AI 技术。Sigma HRIS 支持本地部署和私有云,Forte HRIS 专注于云端应用,通过持续更新的平台支持企业 HR 与薪资工作。

Sigma HRIS 与 Forte HRIS 随技术发展持续更新

Sigma HRIS 和 Forte HRIS 随技术与业务需求的发展持续更新。开发覆盖 HRIS 平台、员工自助服务和移动应用,使使用体验适应 HR 团队当前的工作方式。

Sigma HRIS 员工自助服务界面,展示考勤汇总、申请、审批、剩余假期和公司公告。

Sigma HRIS 员工自助服务仪表板

Sigma HRIS 员工自助服务界面,展示考勤汇总、申请、审批、剩余假期和公司公告。

持续更新的员工自助服务

Sigma HRIS 和 Forte HRIS 的 ESS 持续发展,支持员工信息查询以及与企业 HR 流程相连的自助服务。

随技术发展的移动应用

两款产品的移动应用持续更新,界面和流程随技术发展与员工需求不断改进。

持续的技术发展

Sigma HRIS 和 Forte HRIS 持续更新,以适应技术发展和企业运营需求。

通过演示了解当前的 Sigma HRIS 和 Forte HRIS,并结合企业工作流程和需求评估平台、ESS 与移动应用。

我们的服务方式有何不同

选择 HRIS 供应商,也是在选择提供实施和支持的团队。Sigma Solusi Informatika 协助需求梳理、产品选择、系统部署和后续支持。您可以与我们讨论服务范围、时间安排及支持需求。

模块化系统

我们的 HRIS 采用模块化设计,企业可按当前运营需求选择功能,更有效地安排 HRIS 投资。模块化系统也便于后续扩展,使系统保持灵活并适应业务成长。

业务流程梳理

凭借多家企业的实施经验,我们的团队仅需数小时即可完成业务流程梳理。我们协助识别 HR 流程、政策和需求,您无需从零开始整理全部要求。明确的实施蓝图有助于系统配置符合企业流程,减少后续因配置不适用产生的问题,并加快上线准备。

有序的 HRIS 实施

HRIS 实施快速且有序,服务范围、时间安排及交付成果在开始前明确。清晰的流程有助于系统稳定运行,减少对日常 HR 工作的影响,并帮助用户更快熟悉系统。

应用支持保障

我们提供及时响应、便于联系的 HRIS 支持。每位客户均有专属支持人员及项目经理协助解决系统问题,为日常运营和长期使用提供支持。

HRIS 实施步骤

我们的 HRIS 实施快速且步骤清晰。团队协助需求梳理、配置、数据迁移、培训和上线,使系统符合企业流程,减少后续问题,并为日常 HR 运营做好准备。

产品介绍 & 演示

通过产品介绍与系统演示,了解功能、流程及其与企业需求的匹配程度。

业务流程需求

梳理 HR 业务需求,使 HRIS 符合企业政策、组织结构和运营流程。

系统设置 & 配置

根据已确认的业务需求配置 HRIS 模块、数据结构、访问权限及系统参数。

数据迁移

有序地将现有 HR 数据迁移至新 HRIS,为使用做好数据准备,并降低对业务的影响。

用户验收测试 & 培训

通过用户验收测试确认系统符合需求,并对管理员和用户进行培训,帮助团队做好使用准备。

正式上线 & 维护

HRIS 正式投入使用,并提供使用指导、监测及后续维护,支持系统稳定运行。

当前薪资或 HRIS 系统遇到问题?
与我们讨论您在流程、系统稳定性或支持响应方面遇到的问题。

如何选择适合企业的 HRIS & 薪资系统

不同企业在人力资源和薪资管理方面有不同需求与政策。选择 HRIS 与薪资软件时,应结合运营方式、法规要求和基础设施条件进行评估。合适的系统应配合企业流程,为日常 HR 运营提供持续支持。

服务 & 支持安排

部署前明确支持渠道、服务时间及问题升级流程,并在方案中讨论实施指导与专属支持的范围。

支持工作效率的应用性能

通过演示评估当前的 HRIS 平台、ESS、移动应用及薪资流程。Sigma HRIS 和 Forte HRIS 随技术发展持续更新,建议结合企业实际场景判断适用性。

符合企业需求的部署方式

Sigma HRIS 支持本地部署或私有云,Forte HRIS 提供云端应用。请与 IT 团队共同评估访问权限、备份、安全及管理职责。

适应 HR 流程的系统灵活性

梳理薪资政策、审批、模块和集成需求,在部署前确认可配置内容及服务范围。

正在为企业选择 HRIS & 薪资系统?
HRIS 与薪资系统有助于日常运营和管理决策。合适的选择能够支持企业持续发展。